Confilegal publica este 25 de agosto que la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha ratificado el despido colectivo promovido por Zelenza Sistemas de Información tras la desaparición del servicio Smart Center que prestaba para Redsys.
La medida terminó afectando a 31 trabajadores de Madrid y Ciudad Real. El Supremo considera acreditadas las causas organizativas y productivas y confirma la sentencia de la Audiencia Nacional que ya había declarado ajustado a derecho el procedimiento.
La resolución destaca el valor jurídico reforzado del acuerdo alcanzado durante el periodo de consultas con UGT, sindicato mayoritario en la comisión negociadora, aunque recuerda que ese acuerdo no impide la impugnación judicial por otros sindicatos.
La Sala también precisa que los defectos documentales solo arrastran la nulidad cuando son sustanciales y han impedido una negociación informada; en este caso, no aprecia ese perjuicio real.
La noticia es relevante para empresas y representantes de trabajadores porque delimita el control judicial de los despidos colectivos vinculados a pérdida de contratas y nuevas contrataciones próximas en el tiempo.
Fuente: información publicada por Confilegal el 2026-08-25. Ver fuente original: Confilegal.
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